تعریف مفهومی: توان بالقوه­اي است كه هر فرد دارا است تا به وسيله­ي آن بر فرد يا افراد ديگر و همچنين توان تصميم­گيري آنها اثرگذار باشد به گونه­اي كه افراد مجبور مي­شوند كاري را انجام دهند (دانهام و همکاران، ۲۰۰۲، ص ۱۲۵).

منبع: Dunham, R.B., et al. (2002). Individual and organizational strategies for coping with organizational power, Academy of management, 3(21): 123-143.