پرسشنامه عوامل مؤثر بر مدیریت دانش بر مبنای مدل وانگ و اسپینوال(۲۰۰۵)  ساخته شده است. این پرسشنامه شامل ۴۲ سوال می باشد. پرسشنامه مذکور شامل شش متغیر (مدیریت دانش، مدیریت استراتژیک، ساختار سازمانی، فرهنگ سازمانی، مدیریت منابع انسانی، فرایندها) می باشد. پرسشنامه بر مبنایی طیف پنج تایی لیکرت ساخته شده است.

پرسشنامه رهبری استراتژیک توسط لیر(۲۰۱۲) ساخته شده است. این پرسشنامه شامل ۲۵ سوال می باشد. پرسشنامه مذکور شامل شش متغیر (چشم انداز درباره آینده، ساختار و فرایند سازمانی، سرمایه انسانی، ارزش های اخلاقی، شایستگی و فرهنگ سازمانی ) می باشد. پرسشنامه بر مبنای طیف پنج تایی لیکرت ساخته شده است.

پرسشنامه انحراف سازمانی در سال ۱۳۸۸ ساخته شده است. این پرسشنامه شامل ۱۲ سوال می باشد. پرسشنامه مذکور فاقد ابعاد مشخصی است. پرسشنامه بر مبنای طیف پنج تایی لیکرت ساخته شده است.

پرسشنامه ارتباطات و تعهد رفتاری توسط التیرن و تودوران (۲۰۱۵) ساخته شده است. این پرسشنامه شامل ۱۲سوال می باشد. پرسشنامه مذکور شامل دو متغیر (ارتباطات و تعهد رفتاری) می باشد. پرسشنامه بر مبنای طیف پنج تایی لیکرت ساخته شده است.