پرسشنامه هوش سازمانی آلبرخت(۲۰۰۲)

ابزار مورد استفاده، پرسشنامه ۴۹ سوالی البرخت (۲۰۰۲) می باشد. این پرسشنامه شامل ابعاد چشم انداز راهبردي، سرنوشت مشترک، ميل به تغيير ، اتحاد و توافق ، روحيه، توسعه دانش، فشار عملکردي می باشد که بر مبنای پنج گزینه ای تنظیم شده است. 

هدف بررسی میزان به کار گیری مولفه های هوش سازمانی آلبرخت در سازمان
تعداد گویه ها ۴۹
سال انتشار ۲۰۰۲
مؤلفه ها

هفت مؤلفه (چشم انداز راهبردي، سرنوشت مشترک، ميل به تغيير ، اتحاد و توافق ، روحيه، توسعه دانش و فشار عملکردي)

سوالات مربوط به هر مؤلفه مشخص شده است
روایی و پایایی دارد
تعاریف مفهومی و عملیاتی متغیرها دارد
منبع دارد
فرمت فایل word
RIAL 30,000 – خرید
1